Die Rückkehr von Mitarbeitenden nach einer krankheits- oder unfallbedingten Abwesenheit ist ein sensibler und anspruchsvoller Prozess – für Arbeitgebende, Führungskräfte, HR-Verantwortliche und für die betroffenen Personen selbst. Frühzeitig und professionell angesetzte Massnahmen sind entscheidend, um tragfähige Perspektiven zu schaffen und Teilarbeitsfähigkeit effektiv zu nutzen. Die Erarbeitung eines Tools zur Förderung der Teilarbeitsfähigkeit ist Teil der Zusammenarbeitsvereinbarung zwischen dem Eidgenössischen Departement des Innern und dem Schweizerischen Arbeitgeberverband. Mit der Durchführung wurde der Verein Compasso, dessen Mitglied Arbeitgeber Zürich VZH ist, beauftragt. Das Resultat ist das neue Online-Instrument «reWork Profil» mit Arbeitsfähigkeitszeugnis der Swiss Insurance Medicine (SIM). Es ist höchst willkommen! Das neue Instrument ersetzt das bisherige ressourcenorientiertes Eingliederungsprofil (REP), über das wir regelmässig berichtet haben.
Das «reWork Profil» ist ein kostenloses, modular aufgebautes Online-Tool, das Arbeitgebenden sowie Mitarbeitenden als Web- und Mobile-Applikation zur Verfügung gestellt wird. «reWork Profil» ermöglicht einen schrittweisen Wiedereinstieg nach einer krankheits- bzw. unfallbedingten Absenz. Dabei wird spezifisch berücksichtigt, welche Arbeiten eine Person in welchem Pensum (noch oder wieder) ausführen kann.
Diese frühzeitige und schonende Rückkehrunterstützung der Mitarbeitenden soll das Risiko für eine länger andauernde Arbeitsunfähigkeit mit den entsprechenden Folgekosten stark reduzieren. Wie wir aus unserer Rechtsberatung wissen, ist dies nicht nur im ureigenen Interesse der Unternehmen. Auch die betroffenen Mitarbeitenden und die Versicherungen profitieren, was wiederum allen dient.
Das neue Tool gibt es in verschiedenen gewerblichen Branchenlösungen und ist auf die verschiedenen Anforderungsprofile der jeweiligen Berufsgruppen angepasst. Für kaufmännische und Wissensberufe bietet sich das neutrale Profil an. Eine spezifische Version für kaufmännische Berufe folgt demnächst.
Seit dem 21. Mai 2025 steht «reWork Profil» mit Branchenprofilen sowie einem Kosteneinsparrechner allen KMU kostenlos zur Verfügung. Das «reWork Profil» wird zu einem späteren Zeitpunkt ebenfalls als Enterprise- sowie Versicherungslösung angeboten. Parallel dazu werden auf der neuen Landing Page gezielte Begleitinformationen für Ärzte, Arbeitgebende und Arbeitnehmende bereitgestellt, sowie die Rollen und Angebote der Versicherer (Unfall- und Krankentaggeldversicherungen, Pensionskassen, Invalidenversicherung) gezielt bekannt gemacht – insbesondere in kleinen und mittleren Unternehmen.
Arbeitgeber Zürich VZH begrüsst die Lancierung des neuen «reWork Profil» ausserordentlich und empfiehlt den Firmen, wo sinnvoll darauf zurückzugreifen.