Donnerstag, 8. Januar 2026, findet in der KV Business School Sihlpost der Abschlussanlass des Kooperationsprojekts «Silver Bridge – Standortbestimmung für das Arbeiten im Alter» statt. Initiiert und durchgeführt wurde das Projekt von HR ConSCIENCE GmbH, mit grosszügiger Unterstützung der Metropolitankonferenz Zürich. Arbeitgeber Zürich VZH hat das Projekt aktiv begleitet und wirkt am Abschlussanlass mit.
Das Projekt Silver Bridge beschäftigte sich mit der Frage nach Beschäftigungsmöglichkeiten und -angeboten über das Pensionsalter hinaus. Denn obschon Job-Vermittlungsplattformen für sogenannte Silver Ager (Personen Ü60) bereits bestehen, zögern viele, sich dort anzumelden. Häufig fehlt ein Zwischenschritt: eine professionelle Begleitung, die dabei hilft, eigene Kompetenzen zu reflektieren, Perspektiven zu entwickeln und Mut zu fassen für neue Wege. Genau hier setzt Silver Bridge an: Mit einer strukturierten Standortbestimmung, die sowohl Einzelpersonen als auch Firmen in dieser Phase unterstützt.
Am 8. Januar 2026 erfahren Sie, welche Erkenntnisse das Projektteam aus den letzten drei Jahren Projektarbeit gezogen hat, welche Hürden ihnen auf dem Weg begegnet sind und wie es mit Silver Bridge weitergeht. Der Besuch der Veranstaltung ist kostenlos.
Weitere Informationen und Anmeldung finden Sie hier.
Übrigens: Am 21. Januar 2026 referiert Monika McQuillen, Fachanwältin SAV Arbeitsrecht, zu “Arbeit 65+ – Besonderheiten, Konzepte, Regelungsbedarf”. Hier geht es zur Anmeldung.