Ein aktueller Bericht des Bundesamts für Justiz kommt zum Schluss, dass eine Mehrheit der Unternehmen ihre Pflichten zur Durchführung einer Lohngleichheitsanalyse nicht vollständig wahrnehmen. Höchste Zeit dies nachzuholen.
Eine Online-Umfrage im Auftrag der Fachstelle Gleichstellung des Kantons Zürich und der Müller-Möhl-Stiftung untersucht den Zusammenhang zwischen wirtschaftlicher Entwicklung und Teamstruktur in KMU.
Die Verordnungen zur Einführung städtischer Mindestlöhne in den Städten Zürich und Winterthur wurden durch das Verwaltungsgericht des Kantons Zürich aufgehoben.
Seit dem 1. Oktober 2024 ist der Schutz vor Passivrauchen auch auf elektronische Zigaretten und weitere tabak- und nikotinhaltige Produkte ausgedehnt. Was heisst das für Arbeitgebende?
Der Schutzstatus S für Schutzsuchende aus der Ukraine wird nicht vor dem 4. März 2026 aufgehoben. Auch die Unterstützungsmassnahmen werden bis zu diesem Zeitpunkt verlängert.
Die noch relativ neuen Vaterschafts-, Adoptions- und Betreuungsurlaube werden im nächsten Jahr durch einen weiteren Urlaub ergänzt. Unsere erste Veranstaltung im neuen Jahr beleuchtet alle neuen Urlaube.
Jetzt Mitglied von Arbeitgeber Zürich VZH werden und von den Vorteilen und unseren Angeboten profitieren! Bei Fragen hilft unsere Geschäftsstelle gerne weiter.
Bitte geben Sie die Mitgliedernummer und
den Namen des neu zu verwaltenden Unternehmens ein.
Weitere Mitgliedschaft beantragen
Jetzt Mitglied von Arbeitgeber Zürich VZH werden und von den Vorteilen und unseren Angeboten
profitieren! Bei Fragen hilft unsere Geschäftsstelle gerne
weiter.
